近日，建工檢測黨委副書記、總經(jīng)理李強率隊赴建昌公司調(diào)研，李強總經(jīng)理實地察看了建昌公司、蕪湖分站試驗場所，并主持召開座談會。

       座談會上，李強聽取了建昌公司關(guān)于管理模式、生產(chǎn)狀況、存在問題、請求公司支持事項、2025年度工作要點及戰(zhàn)略規(guī)劃等方面的匯報，充分肯定了建昌公司自股權(quán)改革以來所取得的成績。

       會議要求,一是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，提振發(fā)展信心，勇挑公司發(fā)展大梁；二是構(gòu)建高效能組織體系，提升全體職工強烈的事業(yè)心；三是提高資質(zhì)等級，提升檢測范圍和檢測質(zhì)量；四是深化內(nèi)部管理，加強成本管控，規(guī)范財務(wù)核算，加大債權(quán)清收力度；五是重視科技成果轉(zhuǎn)化；六是加強人才隊伍建設(shè)，大力挖掘培養(yǎng)后備技術(shù)骨干，激勵引導(dǎo)干部職工擔(dān)當(dāng)作為、開拓奮進；七是全力以赴開拓市場，鞏固蕪湖基本盤，向皖南其他地區(qū)積極拓展，為打造皖南區(qū)域中心奠定堅實基礎(chǔ)。

       建工檢測副總工程師、建昌公司董事長劉林軍及建昌公司班子成員、部門負(fù)責(zé)人參加座談。公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)同志陪同調(diào)研。